Каждый десятый сотрудник ВТБ будет уволен
Реструктуризация банка потребует сокращения численности персонала
В настоящее время ВТБ работает над созданием обновленной структуры, которая подразумевает объединение инвестиционного и корпоративного блоков и приглашение на работу новых специалистов управленческого звена, в том числе иностранных.
Комиссия, руководимая Гербертом Моосом, финансовым директором банка, рассматривает варианты и просчитывает уровень сокращения персонала. К сентябрю комиссия закончит свою работу и объявит о количестве увольняемых сотрудников. В основном, сокращения пройдут во вспомогательных подразделений ВТБ.
На начало августа этого года в банке работало свыше 13 тысяч человек. В прошлом году на 10% было уменьшено количество вакансий и сотрудников. Чтобы сократить издержки и повысить рентабельность, ВТБ планирует в этом году также уволить 10% служащих. Всем, кто будет уволен, банк гарантирует выплату полагающихся компенсаций.
Периодическое сокращение персонала предусмотрено и стратегией самого крупного российского банка — Сбербанка. Оптимизация численности штата с ежегодным сокращением сотрудников будет происходить до 2014 года, пока число служащих не составит 210 тысяч человек.
| Оценка материала: |
На данный момент нет комментария к этому материалу.